Growthmates, pernahkah kamu memperhatikan bagaimana beberapa sesorang dapat dengan mudah membuat orang lain setuju dengan mereka? Ya, manipulasi memang tidak selalu buruk, itu hanya cara untuk memengaruhi orang lain.

Jika kamu ingin meyakinkan klien, atasan, memenangkan argumen, atau membuat kesan pertama yang hebat di rapat bisnis, mengetahui 5 trik manipulasi yang menakjubkan ini dapat sangat membantumu. Kira-kira apa saja?

1. Tampilkan dirimu sebagai pemimpin

Selalu buat dirimu tampak seperti kamu memahami berbagai hal. Ketika kamu menunjukkan bahwa kamu tahu apa yang kamu bicarakan, orang-orang akan lebih tertarik dan lebih memercayamu.

Kamu dapat melakukannya dengan berbagi pengalaman atau apa yang telah kamu pelajari. Misalnya, sebutkan pendidikan atau prestasi relevan yang pernah kamu miliki.

Semakin kamu percaya diri dan berpengetahuan, semakin besar kemungkinan orang akan memperhatikanmu. Kepercayaan diri ini membantu orang lain menghargai pendapatmu dan mengikuti saran yang kamu berikan.

2. Ciptakan urgensi

Membuat sesuatu terasa mendesak dapat mendorong orang untuk membuat keputusan cepat, sehingga mereka tidak punya banyak waktu untuk berpikir. Kamu dapat mengatakan hal-hal seperti, “Penawaran ini hanya tersedia untuk 24 jam ke depan!” atau “Hanya tersisa dua tempat di bengkel!”

Hal ini menciptakan rasa takut ketinggalan, yang dapat membuat orang bertindak cepat dan membuat keputusan yang kamu inginkan. Penting untuk memastikan untuk tidak berlebihan; jika orang melihat kamu menggunakan trik yang sama terlalu sering, mereka mungkin mulai tidak mempercayai klaim kamu.

Baca Juga: 5 Skill Leadership yang Dibutuhkan Setiap Pemimpin Perusahaan di Tahun 2025

3. Tiru bahasa tubuh

Seserang cenderung merasa lebih nyaman dengan orang yang seperti mereka. Dengan menirukan bahasa tubuh secara halus - seperti mencondongkan tubuh saat mereka melakukannya atau meniru ekspresi wajah mereka - kamu dapat menciptakan koneksi.

Misalnya, jika mereka bersemangat tentang sesuatu, kamu dapat menunjukkan energi yang sama.

4. Merangkul daya tarik emosional

Berbagi cerita dan pengalaman emosional pribadi dapat menciptakan koneksi yang kuat. Ketika kamu berbagi pengalaman yang memunculkan perasaan - baik kebahagiaan, kesedihan, atau inspirasi - hal itu dapat mendorong orang untuk mendukung ide-idemu sekaligus merasakan koneksi yang kuat denganmu.

5. Berikan pujian

Pembicaraan manis seperti pujian kecil dapat membuat perbedaan besar dalam cara orang memandangmu. Ketika kamu memberi tahu seseorang sesuatu yang baik tentang pekerjaan atau penampilannya, suasana hatinya langsung membaik, kepercayaan dirinya meningkat, dan mereka cenderung mendengarkanmu.

Misalnya, jika kamu mengatakan, "Saya kagum dengan cara Anda menangani proyek itu; Anda memiliki keterampilan yang hebat," mereka akan merasa senang, sehingga mereka merasa lebih nyaman dan aman di dekatmu, dan akhirnya menaruh kepercayaan kepadamu. Penting untuk memastikan bahwa pujian tersebut tulus karena orang dapat mengetahui pujian yang palsu.

Baca Juga: 9 Strategi Jika Ingin Menjadi Leader yang Cerdas dalam Menjaga Produktivitas Tim, Cek di Sini!