Kemudian, perihal “politics”. Menurut Hendra, istilah "politics" dalam konteks kerja sebenarnya tidak selalu berarti negatif. Menurutnya, politics di sini lebih mengarah pada dinamika hubungan antar manusia dalam kelompok.
Hendra mengutip pepatah Amerika "three is a crowd" untuk menggambarkan bahwa ketika ada lebih dari tiga orang dalam suatu kelompok, akan muncul dinamika sosial — seperti siapa yang lebih dekat dengan siapa, siapa yang lebih disukai, dan sebagainya. Dinamika ini bisa menimbulkan tantangan tersendiri dalam bekerja sama.
Karena itulah, ia menyampaikan bahwa dalam kerja kelompok, idealnya jangan terlalu banyak orang, karena makin banyak anggota, makin kompleks juga hubungan antarpribadi yang harus dikelola. Tapi pada kenyataannya, di dunia kerja, terutama di perusahaan, jumlah orang dalam tim atau organisasi pasti lebih dari tiga. Maka dari itu, kemampuan komunikasi dan kerja sama menjadi sangat penting.
“Nah itu harus pinter-pinter komunikasi antar manusia, kerjasamanya itu sangat penting. Itu satu pilar yang sangat penting untuk karir tetap terus maju,” imbuhnya.
