3. A Leader Who Had No Title karya Robin Sharma Karya Robin Sharma
Rekomendasi buku kepemimpinan ketiga adalag A Leader Who Had No Title karya Robin Sharma. Buku ini menjelaskan tentang bagaimana memimpin tanpa jabatan. Dengan tebal 255 halaman, buku ini akan membantumu agar disegani sekaligus menggerakkan orang lain.
Yang menariknya lagi, buku ini menyampaikan poin-poin penting melalui narasi yang berbentuk novel. Selain itu juga ada kutipan indah yang menambah semangat kita, Growthmates!
4. Leadershift: The 11 Essential Changes Every Leader Must Embrace Karya John Maxwell
Rekomendasi buku kepemimpinan selanjutnya adalah Leadershift: The 11 Essential Changes Every Leader Must Embrace karya John Maxwell. Buku ini mengajarkan kita bahwa kepemimpinan adalah menghargai berbagai perbedaan pola pikir dan perilaku.
Dalam bukunya ini, John Maxwell membagikan pengalaman pribadinya mengenai 11 perubahan yang pemimpin butuhkan untuk menghadapi disrupsi. Bahkan, buku ini bermanfaat juga buat pengembangan diri kita sebagai individu, lho!
Baca Juga: 5 Rekomendasi Buku Tentang Krisis Iklim Dunia, Mau Coba Baca?
5. Doing Agile Right: Transformation Without Chaos Karya Sarah Elk, Darrell Rigby, dan Steve Berez
Buku karya Sarah Elk, Darrell Rigby, dan Steve Berez ini berisikan tentang metode agile yang dapat membantu organisasi/perusahaan agar lebih produktif, terhindar dari silo antar karyawan, dan terus menunjukkan pertumbuhan.
Namun, hal yang perlu diingat adalah metode agile ini harus diterapkan pada waktu dan tim yang tepat karena pendekatan tersebut tidak selalu cocok dengan seluruh organisasi.
6. Humble Leadership : The Power of Relationships, Openness, and Trust Karya Edgar Schein dan Peter Schein
Rekomendasi buku kepemimpinan terakhir adalah Humble Leadership : The Power of Relationships, Openness, and Trust karya Edgar Schein dan Peter Schein. Dalam buku ini, sang penulis memaparkan bahwa menjadi pemimpin tentu harus mampu berkomunikasi dengan baik kepada timnya atau anggotanya. Oleh karena itu sangat penting bagi pemimpin untuk memahami setiap pribadi dari anggotanya.
Buku ini juga menekankan pentingnya komunikasi interpersonal atau komunikasi antara pemimpin dengan anggotanya. Buku ini ditulis karena mereka mempercayai bahwa Humble Leadership mampu menciptakan kreativitas, kemampuan beradaptasi, dan kecerdasan yang mampu membawa sebuah organisasi atau perusahaan berkembang.
Nah, itulah beberapa rekomendasi buku tentang kepemimpinan yang bisa menginspirasimu. Semoga bermanfaat, ya!
Baca Juga: 5 Rekomendasi Buku Karya Simon Sinek, Bahas Bisnis hingga Bacaan untuk Gali Potensi Diri
