Growthmates, pernah gak kamu bertemu dengan pemimpin yang yang bisa merangkul dan membimbing kita ke arah lebih baik? Pastinya, kamu pengen jadi pemimpin yang juga disegani setiap orang, kan?
Nah, kepemimpinan itu sendiri dapat dipelajari dan dipraktikan, lho, Growthmates. Kita bisa mempelajarinya dari berbagai sumber, salah satunya adalah buku-buku tentang kepemimpinan atau leadership.
Karenanya, bagi kamu yang ingin mempelajari tentang kepemimpinan atau sedang berusaha belajar menjadi pemimpin yang baik, yuk baca beberapa referensi buku dari Olenka berikut ini. Baca, pahami, dan coba praktikan ya!
1. Start With Why Karya Simon Sinek
Rekomendasi buku kepemimpinan yang pertama ialah buku yang ditulis oleh Simon Sinek berjudul 'Start With Why'. Intisari dari buku ini adalah setiap ingin membuat dan memulai sesuatu, mulailah dari Why, karena Why inilah yang akan menjadi personal belief kita dan nantinya akan menarik orang-orang untuk percaya pada apa yang kita percayai dan akhirnya mereka mau bekerja sama dengan kita
Menurut Simon, banyak orang yang tau bagaimana memulai sesuatu, tetapi mereka tidak tau mengapa mereka memulai hal tersebut. Dan, salah satu kisah yang ditonjolkan dalam buku adalah cerita perjalanan dari Apple Inc tentang pentingnya mengidentifikasi tujuan suatu bisnis, untuk membuat keputusan besar sesuai visi.
Gak cuma itu, ada juga bagian tentang bagaimana para pemimpin berpikir, bertindak, dan berkomunikasi. Kisah dari Steve Jobs, Wright Brothers, hingga Martin Luther King Jr., dikatakan punya cara yang sama untuk membangun organisasi jadi lebih baik dan berbeda.
Baca Juga: 5 Rekomendasi Novel Tentang Perempuan Hebat dan Menginspirasi
2. Leadership in Practice Karya Asmawi Syam dan Rhenald Kasali
Buku "Leadership in Practice" merupakan buku karya Asmawi Syam dan Rhenald Kasali yang diterbitkan pada tahun 2019 oleh Balai Pustaka. Buku ini mengajarkan kita bahwa menjadi seorang pemimpin harus memiliki visi dan tujuan yang jelas.
Menurut kedua penulis, menjadi pemimpin harus memiliki gambaran yang jauh ke depan serta mampu menetapkan langkah yang harus diambil untuk mencapai visi tersebut.
Konsep yang diangkat dalam buku ini sangat menarik untuk dibaca, yakni bagaimana menjadi seorang pemimpin yang memiliki visi dan ide yang jelas, serta berani untuk mewujudkan ide tersebut. Buku ini juga menjagarkan hal penting yaitu bagaimana menjadi seorang pemimpin yang berpengaruh bagi orang lain di sekitarnya.
Baca Juga: 5 Rekomendasi Buku Islami yang Inspiratif, Cocok Temani Waktu Senggang saat Ramadan
3. A Leader Who Had No Title karya Robin Sharma Karya Robin Sharma
Rekomendasi buku kepemimpinan ketiga adalag A Leader Who Had No Title karya Robin Sharma. Buku ini menjelaskan tentang bagaimana memimpin tanpa jabatan. Dengan tebal 255 halaman, buku ini akan membantumu agar disegani sekaligus menggerakkan orang lain.
Yang menariknya lagi, buku ini menyampaikan poin-poin penting melalui narasi yang berbentuk novel. Selain itu juga ada kutipan indah yang menambah semangat kita, Growthmates!
4. Leadershift: The 11 Essential Changes Every Leader Must Embrace Karya John Maxwell
Rekomendasi buku kepemimpinan selanjutnya adalah Leadershift: The 11 Essential Changes Every Leader Must Embrace karya John Maxwell. Buku ini mengajarkan kita bahwa kepemimpinan adalah menghargai berbagai perbedaan pola pikir dan perilaku.
Dalam bukunya ini, John Maxwell membagikan pengalaman pribadinya mengenai 11 perubahan yang pemimpin butuhkan untuk menghadapi disrupsi. Bahkan, buku ini bermanfaat juga buat pengembangan diri kita sebagai individu, lho!
Baca Juga: 5 Rekomendasi Buku Tentang Krisis Iklim Dunia, Mau Coba Baca?
5. Doing Agile Right: Transformation Without Chaos Karya Sarah Elk, Darrell Rigby, dan Steve Berez
Buku karya Sarah Elk, Darrell Rigby, dan Steve Berez ini berisikan tentang metode agile yang dapat membantu organisasi/perusahaan agar lebih produktif, terhindar dari silo antar karyawan, dan terus menunjukkan pertumbuhan.
Namun, hal yang perlu diingat adalah metode agile ini harus diterapkan pada waktu dan tim yang tepat karena pendekatan tersebut tidak selalu cocok dengan seluruh organisasi.
6. Humble Leadership : The Power of Relationships, Openness, and Trust Karya Edgar Schein dan Peter Schein
Rekomendasi buku kepemimpinan terakhir adalah Humble Leadership : The Power of Relationships, Openness, and Trust karya Edgar Schein dan Peter Schein. Dalam buku ini, sang penulis memaparkan bahwa menjadi pemimpin tentu harus mampu berkomunikasi dengan baik kepada timnya atau anggotanya. Oleh karena itu sangat penting bagi pemimpin untuk memahami setiap pribadi dari anggotanya.
Buku ini juga menekankan pentingnya komunikasi interpersonal atau komunikasi antara pemimpin dengan anggotanya. Buku ini ditulis karena mereka mempercayai bahwa Humble Leadership mampu menciptakan kreativitas, kemampuan beradaptasi, dan kecerdasan yang mampu membawa sebuah organisasi atau perusahaan berkembang.
Nah, itulah beberapa rekomendasi buku tentang kepemimpinan yang bisa menginspirasimu. Semoga bermanfaat, ya!
Baca Juga: 5 Rekomendasi Buku Karya Simon Sinek, Bahas Bisnis hingga Bacaan untuk Gali Potensi Diri
